Mit Rauchnote
Den Umschlag mit einer Bewerbungsmappe geöffnet. Die Unterlagen durchgeblättert, beim intensiven Aroma von kaltem Zigarettenrauch fast das Kotzen bekommen. War eine Initiativbewerbung, liegt jetzt auf dem "Bewerbungen"-Haufen in der Ablage.
(Da wir ohnehin gerade niemanden brauchen, bitte keine Kommentare, dass das ja kein Grund sein kann, sie nicht mal einzuladen…)
(Da wir ohnehin gerade niemanden brauchen, bitte keine Kommentare, dass das ja kein Grund sein kann, sie nicht mal einzuladen…)
Trackbacks
Keine Trackbacks
Nur registrierte Benutzer dürfen Einträge kommentieren. Erstellen Sie sich einen eigenen Account hier und loggen Sie sich danach ein. Ihr Browser muss Cookies unterstützen.
Die Kommentarfunktion wurde vom Besitzer dieses Blogs in diesem Eintrag deaktiviert.
Kommentare
Ansicht der Kommentare: Linear | Verschachtelt
Bernd am :
So eine Stinkmorchelbewerbung ist DEFINITIV ein Grund die Person NICHT einzuladen.
Wenn so schon die Blätter stinken, brauche ich die Person auch nicht mehr zu sehen (und zu riechen).
Und ja, es gibt Raucher, wo man es nicht riecht.
Bernhard am :
Abgesehen davon das viele Raucher einfach unglaublich stinken (Sorry, ist aber so!): deutlich höherer Krankenstand, deutlich geringere Produktivität da ständig durch Ihre Sucht abgelenkt bzw. vor der Tür.
Welcher Arbeitgeber tut sich so etwas freiwillig an?
Duncan am :
Krankenstand und Produktivität hängen viel mehr von der Persönlichkeit ab als vom Rauchen. Und ja auch Raucher können sich anständig benehmen, ohne überall ihren Müll zu hinterlassen und andere Menschen zu belästigen.
Und die nach Alkohol riechende Bewerbung ist auch was für die Rundablage, allein schon aus Arbeitsschutzgründen ist das ein NoGo, dann gegenüber den Kunden sowieso. Auch wenn die Alkoholnote von einem Parfüm stammt. Stinken ist einfach immer Schei...
Christian O. am :
DayLight am :
breakpoint am :
Ich mag nicht mit starken Rauchern zusammen arbeiten (und würde das auch Kunden und Mitarbeitern nicht zumuten wollen), und wer es noch nicht mal hinkriegt, seine Bewerbungsunterlagen in olfaktorisch einwandfreiem Zustand zu verschicken, wird sich auch sonst nicht durch überzeugende Arbeitsleistungen auszeichnen.
Ronaldo am :
Ich (selbst Raucher) entschied mich dafür, diese Bewerbung nicht einmal näher anzusehen.
Der eine am :
Und bevor hier was falsches rumkommt: ich bin seit über 5 Jahren nichtraucher und auch ein klein bisschen stolz drauf weil ich am Ende schon extrem süchtig danach war.
Aber wie mittlerweile gegen Raucher gehetzt wird ist echt nicht mehr OK und kommt schon einer Hexenjagt gleich. Aber Bier zum Beispiel ist völlig Ok. Wo Bier noch viel schlimmer stinkt und Alkohol genug Unschuldigen das Leben gekostet hat.
Btw: dieser Text ist weniger Dir, Björn gedacht sondern eher wegen der Kommentare entstanden.
Klaus am :
Aber ich kann Dich beruhigen: vermutlich würden die meisten auch eine Bewerbung ignoriieren, die nach Bier oder Schnaps stinkt oder nach irgendwelchen anderen Dingen, die eher unangenehm zu riechen sind (Fisch, agressive Chemikalien/Putzmittel, Schweiß...).
Eine Bewerbung hat eben sauber und ordentlich zu sein. Klebt ihr ein Geruch an, ist sie nicht sauber und ordentlich.
Riecht eine Bewerbung nach Apfelkuchen oder Parfum, dann ist sie zwar auch nicht zwangsläufig sauber und ordentlich, allerdings ekelt man sich als Personaler wenigstens nicht davor. Und wenn man Personal für eine Backstube/Konditorei sucht oder für Douglas, dann kann so ein Durft vielleicht sogar hilfreich sein.
Ich hatte allerdings mal eine parfümierte Bewerbung für einen Bürojob auf dem Tisch. Die haben die Kollegen im Nachbarzimmer noch gerochen. Unser Postler hat schon Witze gemacht, ob ich mir meine Liebesbriefe in die Firma nachschicken lassen würde. Dabei war das ja nicht mal ein attraktiver Duft, einfach nur überladene Blümchenwolke.
Vermutlich wollte die Bewerberin einen ganz leichten Hintergrundduft erzeugen, der eher unterbewusst wirkt und hat aus Angst, dass der Duft auf dem Postweg "verduftet" eine extra große Portion des Rosenwässerchens verwendet.
Gebracht hats ihr nix...
eigentlichegal am :
Gegen eine nicht-stinkende Bewerbung, in der auch erwähnt wird dass man Raucher ist, ist IMHO nichts einzuwenden.
Wer aber in schriftlicher Form schon einen Igitt-Eindruck macht, der wird den mit dem persönlichen Erscheinungsbild vermutlich nicht komplett widerlegen.