Der Shopblogger

Also mit 12.05 sehe ich das sehr streng. Und ich habe die Situation von beiden Seiten erlebt. Mit 12.20 bin ich da definitiv auf deiner Seite...


Allerdings wenn sie sich jetzt doch melden würde. Sagst du ihr dann rigoros ab oder hörst du dir erstmal die Gründe an? Je nachdem könnte es schließlich einen triftigen Hindernisgrund geben, der auch rechtfertigt eben nicht daran gedacht zu haben anzurufen / nicht in der Lage zu sein anzurufen...

Klar zeigt man sich bei einer Bewerbung von seiner Schokoseite. Aber ich finde, auch dafür kann es triftige und sinnige Gründe haben. Die muss man halt nur vorbringen. Ein "Bus hatte Verspätung" reicht da sicherlich nicht, wenn man nicht gerade einen Bus nimmt der nur alle Stunde fährt nimmt man halt einen früher...

Übrigens ist zu früh kommen auch nicht gerade geil. Ich hatte mal einen Bewerber, der kam 20 Minuten zu früh und war dann beleidigt weil ich noch was zu tun hatte und erst 5 Minuten vor dem eigentlich geplanten Termin Zeit für ihn hatte.

"Wer eine Uhrzeit in Erfahrung brinen kann, kann auch pünktlich sein."

Dachte ich auch mal. Ich bin aber als Bewerber bisher bei kaum einem Vorstellungstermin mal pünktlich drangekommen; erstmal ganz ohne Ansage eine Viertelstunde in der Besucherecke zu hocken, ist schon fast die Regel.

Ich bin zwar wegen sowas noch nie abgehauen oder erkennbar stinkig geworden; mir ist das auch relativ wurscht, weil ich mir sowieso Zeit mitbringe, denn die Gespräche dauern auch gern mal ziemlich lange.

Wenn jedoch jemand den Termin mit mir, den er selbst gesetzt hat, nicht einhält, aber dann im Gespräch mir gegenüber den Pedanten raushängen läßt ("Wir legen größten Wert auf Pünktlichkeit" o. ä.), dann denke ich mir meinen Teil.

Vor ein paar Wochen hatte ich einen Termin, zu dem mein Gesprächspartner ohne Ansage gar nicht erschienen ist, obwohl er mir drei Tage zuvor höchstselbst den Termin telefonisch durchgegeben und ihn von mir schriftlich bestätigt bekommen hatte.

Das ist die Wirklichkeit, die ich mit Arbeitgebern erlebe, und ich glaube, die sind eigentlich alle in der Lage, eine Uhrzeit in Erfahrung zu bringen.

(Ist vielleicht für den Blogbetreiber auch mal eine interessante Perspektive von der anderen Seite. Na ja, wie das so ist, die von der "lockeren Sorte" gibt's überall, und die anderen beider Seiten müssen es mitunter ausbaden)

Ja, ich bin aus verkehrstechnischen Gründen schon mal richtig zu spät gekommen (ca. 1,5 Stunden); als sich das abzeichnete, hab ich dann angerufen und gefragt, ob man den Termin absagen und einen neuen vereinbaren soll. Sollte man nicht; man hat dann freundlicherweise auf mich gewartet.

Zu einer Bewerbung erscheint man pünktlich. Im Zeitalter von Smartphones kann man zumindest erwarten rechtzeitig abzusagen. Inzwischen ist es auch Mode geworden Arbeitsverträge zu unterschreiben und dann gar nicht erst zum Arbeitsantritt zu erscheinen.